对于物流公司来说,一直有一个问题困扰他们,那就是大车司机难招,大车司机用工荒一直是一个比较明显的问题,2年前央视就出过相关报道:许多物流公司的大车司机难招的问题,即使月薪过万,依然很稀缺,难以招到人。时至今日,大车司机的用工荒得到改善了吗?答案是否定的,接下来就让我们一起来看看,为什么过万的月薪依然没有人愿意去开大车。
薪资问题低
有的大车司机说,几年前外面跑长途的司机一个月的薪资是很高的,达到了6K到8K,这个金额在当时是相当多的,超过了很多白领的薪资,更是一般工薪家庭收入的2倍之多。但是现在驾照越来越难考了,考C1驾照的规则都增添了好几项,更别说想要拿A本了,这个难度也是越来越大,而且薪资也不见长。一般想要拿一个A本需要的时间是特别长的,最快也要4、5年,这个时间里干什么不比去开车强呢,大车司机已经没有了当时的吸引力。
不仅辛苦还没时间照顾家人
大家在路上开车也会看到很多大货车,他们的年龄一般都是在三四十左右,这个年龄正是上有老下有小的阶段,他们肩负着一个家庭的经济开支,需要长时间在路上驾驶,就缺了很多陪伴家人的时间。而且大车司机的工作是非常辛苦的,他们需要昼夜不停的开车,有时连吃饭的时间都没有,需要不断的奔波在路上。
名副其实的高危职业
有车的人都知道,只要长时间开车就会产生疲劳,有时候开上2到3个小时就难以支撑了,更别说大车司机需要在路上跑一天,有些车主产生困意但也没时间休息,就需要强撑着疲惫的身体开车上路,这种情况跑长途时非常危险的,有些大车司机会存在“眯着眼开车”的情况,这是非常危险的一个情况,一旦发生事故,后果是不敢想的。
大车司机的工作繁重,比较危险,很多年轻人只要能干别的就不会进入到这个行业。他们又苦又累,平常还不敢生病,必须不停的奔波在几个城市之中,工作环境还差,而且最重要的薪资还不高,不足以让人冒着巨大的危险去开车。要是薪资问题能够解决,给到她们足够的保障,又怎么会愁招不到人呢?