
12月18日,广汽集团官宣:昊铂与埃安两大核心品牌正式整合,组建昊铂埃安BU;与此同时,传祺BU筹备实质推进,加上与华为联合的启境品牌,广汽自主板块“三驾马车”格局正式落定 。在人事层面,技术出身的张雄挂帅埃安昊铂BU,营销干将杨龙辅之,一套“技术+市场”的闭环班底浮出水面。
如果只用“生意人”的眼光去看,这似乎只是一次降本增效的战术调整,因为过去一年捏紧拳头重整的企业并不少;但如果将这次调整,置于刚刚结束的中央经济工作会议背景下,其实发现广汽的这次调整,实际上是在战略的主航道上,用实际行动重新校准自己的坐标。
对于国企而言,最大的误区往往是把“做大”等同于“做强”。往往是市场一变,草木皆兵。国有车企热衷于“生孩子、立山头”,似乎多一个品牌,就在PPT上多了一份胜算。
中国企业研究院首席研究员李锦在解读最新国企改革方向时,对外一针见血地指出:“今后五年新一轮国企改革以功能性改革为主”,要“利用经营手段和市场的力量履行国家战略功能”。

什么叫“功能性改革”?就是要把好钢用在刀刃上。
拿昊铂来说,过去维持独立且昂贵的渠道体系,虽然撑起了高端的面子,却分散了广汽的战略资源。这种资源的分散,本质上是对国企“核心功能”的削弱。但是对于广汽而言,高端品牌,也不能不做,立足未来,广汽需要一个承载新使命的高端品牌。如何集合现有资源,更好地推进昊铂品牌实践,是一个大课题。
广汽此次打破物理边界,将昊铂的“技术高地”与埃安的“市场流量池”并轨,正是对“资源向优势企业集中”、“消除低水平重复建设”的精准执行,也是一种服务核心主业的“战略收敛”。核心就是与其在分散的战线上搞面子工程,不如握指成拳,去攻下国家最需要的“新质生产力”高地。
对于国有车企而言,未来核心的目标是要成为“原创技术的策源地”,重点要解决“发展新的生产力的新型生产关系”。
这句话很晦涩,很多人看不懂,但广汽“翻译”得很直白。
在旧的生产关系里,技术研发、产品定义、市场销售是割裂的。技术人员造出的“尖端产品”,往往因为不懂市场而变成了库存。对于肩负民族汽车工业脊梁重任的国有车企来说,“卖车”只是手段,“技术全球领先”才是目的。只有这样,才能确保国家的科研投入真正转化为市场上的核心竞争力,才能真正解决“产业链链长”的卡位问题。
前不久的中央经济工作会议上,已经指明2026年国资国企工作的核心词是“稳、进、质、效”。对于广汽这样的巨头,主管部门的要求绝不是肤浅的“明年多赚X个亿”、“多卖多少辆车”。
国家要的是一支打不烂、拖不垮的铁军,要的是国民经济的“压舱石”,要的是民族汽车真正的要搞上去。
广汽三大BU协同调整,表面看是渠道和组织的剧烈震荡,实则是为了更长远的“稳”与“进”:
稳基盘:把昊铂放进埃安的千家门店,是用埃安的流量“压舱”,确保高端品牌在寒冬中活下去 。
提质效:让BU独立核算、自负盈亏,是拒绝躺在集团身上吸血,倒逼出真正的造血能力。

这才是对“做大做强民族汽车”最深刻的理解,不求一时之快,稳扎稳打,在每一个关键细分市场(大众与高端)都扎下深根。
去年番禺行动提出以来,广汽变革持续推进。广汽很清楚,对于一家志在百年的国企来说,“清醒”远比“热闹”重要。
一句话,国有车企一定要从“虚荣的经营指标坐标系”中跳出来,瞄准新的历史站位,站回“国家战略的经纬线”上。
汽车预言家
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