比亚迪与百余所高校设立奖学金,金额高达30亿。
其实顶尖的科技公司的核心思路其实都是一样的,人才、人才还是™的人才,但每家的思路又都稍有不同。
比亚迪这边主打的就是一个自己培养,从校招招进来,有着完整的技能甚至是学术层面的培养体系,一步步培养成专家;同时搭建完善的人才服务体系,从吃住行到子女上学教育解决全部后顾之忧,
比亚迪身上还有一点点不同的是,就是社会责任感,30亿拿出来做公益基金,这事有、但并不多。另一方面看,这笔钱也更能说明比亚迪对于人才的态度,虽然可能有人会觉得这些钱对于自有人才梯队补充的实际意义不大,但我觉得这事就当做千金买马骨也是值得的,这也是比亚迪科技创新的底气。
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